卢湾率先实现教育现代化，需要的是一批具有教育内涵和不断开拓的新型教育者。教师不仅要学会教书，还要学会教人做人，更要在教育教学中深化研究的力度，帮助学生感受和体验生活的乐趣、学习的快乐。 淮海中路小学多年来一直致力于小班化教育的个别化研究，对教育科研的重视不是一句空洞口号，而是扎扎实实的实践。如今二期课改中涌现出的新问题、新矛盾、新困惑又需要我们去解决，因此在综合以往学校课题研究的基础上，申报的“小班化教育中学生实践能力培养的探索”获得了区级重点课题立项。 根据区科研工作推进的需要与要求，结合学校近期申报区重点课题，学校党政工多次商议，本着公正公开公平的原则在校内公开招募科研室主任。学校通过党员组织生活、教代表会议、全体教工大会宣传动员。 我们认为：科研室主任要有引领教育科研的愿望和能力，并能通过对教师的带动和引领，实现学校团队教育教学科研能力、水平的提高。学校的中层干部的任命与聘任不是自上而下的行政命令，而是职责和相关义务、权利同等的，变“要我做”为“我要做”。 本次招聘我们请来了卢湾区教师进修学院科研室主任张音老师和陈玉华老师，采用专家面试、相关资料展示、专家和应聘者互动的方式进行。学校还邀请校级和中层后备干部一起参与，大家就学校科研的现状、科研的指导、科研实践进行互动式的交流。区内的科研专家提出应聘者的聘任条件、基本素养、工作能力、指导实践等提出聘任意见交学校综合评定。 2007、1、30